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Kurs 33A06

Führungswechsel wagen

Erfolgreich in eine neue Führungsposition wechseln oder aufsteigen bzw. diesen als HR-Professional unterstützen

 

Nicht nur ein stimmiges Onboarding und die Integration neuer MitarbeiterInnen sind erfolgskritisch, sondern auch der erfolgreiche Wechsel von Führungskräften in eine neue Führungsposition. Dabei zeigt sich, dass es typische Fallstricke gibt.

 

Kursziel

Auf dem Hintergrund konkreter Erfahrungen durch Führungswechsel-Beratungen geht es darum, wie es gelingen kann, dass Führungskräfte gerade nicht in diese Fallen tappen und was es braucht, damit die Chancen in Bezug auf Veränderung und Entwicklung erfolgreich genutzt werden können, bzw. wie HR-Professionals diesen Prozess bestmöglich unterstützen können.

 

Inhalt

- Essentials von Führung
- Entwicklung von Expertise, Management, Leadership und Zukunft
- Der rote Faden: die 7 Bausteine des erfolgreichen Aufstiegs nach Peter Fischer
- Mein erster Arbeitstag und meine Vorstellung
- Erfolgreich durch die ersten 100 Tage
- Spannende Inter-Aktionen, lebendige Übungen und gezielt-konstruktives Feedback
- Beratung und Begleitung durch HR

 

Zielgruppe

Führungskräfte und UnternehmerInnen, die ihre Führungskompetenz deutlich erweitern wollen und HR-Professionals, welche die Linie beraten und sich gezielt dazu qualifizieren wollen.

 

Leitung

Jürgen A. Baumann, Studien der Fachtheologie und Religionspädagogik, Lehrertätigkeit und parallel dazu Wechsel in die Privatwirtschaft; langjährige Praxis in leitenden HR-Positionen in internationalen Unternehmen, seit 2011 Organisationsberater, Management-Trainer und Coach, Existenzanalytiker mit eigener Praxis.

 

Beginn / Dauer
Donnerstag, 18. März 2021, 8.30 bis 17.00 Uhr
Ort
Seminarzentrum Stein Egerta, Schaan
Referent/in
Baumann Jürgen A.
Kosten
CHF 490,00

inkl. Pausenverpflegung und Mittagessen

Organisation
Stein Egerta / Anna De Rossi